心理服务行业变革

4月24日,2018中国EAP与职业心理健康年度论坛在北京师范大学举行。本届论坛主题为“新时代新发展:EAP+与组织变革”。来自国内外EAP(员工帮助计划,又称员工心理援助项目)领域的专家学者以及企业界代表,围绕相关主题进行了广泛而深入的研讨和交流。

北京师范大学心理学院教授乔志宏在《心理健康服务体系的顶层设计与政策导向》主题演讲中指出,目前我国在心理健康服务领域存在“高社会需求与低有效性供给”以及心理服务需求转化率低等突出矛盾。

调查显示,截至2017年我国有103万人次获得了国家二级、三级“心理咨询师”职业资格证书,其中真正能够胜任专业工作要求的不足2万人。而目前社会对心理咨询专业人才的需求约86万人。

乔志宏表示,2017年人力资源和社会保障部发文取消了国家心理咨询师职业认证考试,这对于降低人才准入门槛有一定益处,但同时也带来了各种相关认证考试出现井喷式发展的混乱现象。他建议可借鉴律师和医生的执业资格考试,由国家相关机构出台“国家心理咨询师执业认证考试”,以规范和促进心理咨询服务的健康发展。

加强心理健康服务、开展社会心理疏导,是维护和增进社会以及组织成员心理健康的重要内容。根据国家相关规划,未来我国将会进一步加强社会心理服务体系建设,以有利于培养自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态,推动社会稳步健康发展,这同时也对心理服务行业和企业界提出了新的发展要求和期待。

（文/财税与公共管理学院 172班 李安稳）